郑州电力职业技术学院
2023年信息公开工作年度报告
为深入贯彻落实《高等学校信息公开办法》（教育部令第29号）、《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》(教办函〔2014〕23号)，按照《河南省教育厅办公室关于做好2023年高校信息公开年度报告工作的通知》（教办函〔2023〕803号）要求，结合我校2022-2023学年信息公开工作的实际情况，编制本报告。报告内容包括概述，主动公开情况，依申请公开和不予公开情况，对信息公开的评议情况，因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况，信息公开工作的主要经验、问题和下一步改进措施，清单事项公开情况表等七部分。所列数据统计期限自 2022年9月1日起至2023年8月31日止。
一、概述
2022-2023学年，我校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大精神，围绕立德树人根本任务，认真落实党中央、国务院关于信息公开工作的决策部署和教育部、省教育厅关于推进信息公开工作的总体安排，在省委教育工委和省教育厅的正确指导下，坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则，持续完善信息公开制度规范和工作机制，强化信息平台建设，围绕学校中心工作和师生公众关注关切事项，促进信息公开与学校各方面工作深度融合，助推学校高质量发展。
（一）完善工作机制
学校成立信息公开工作领导小组，小组组长由学校校长担任，副组长由纪委书记和分管副校长担任，重点领导部署学校信息公开工作。学校信息公开工作领导小组下设办公室，设在党政办，具体负责学校信息公开日常工作，并严格按照《高等学校信息公开事项清单》分化、细化信息公开责任，将责任落实到人、落实到具体单位。通过召开教代会、党委会、院长办公会、党政联席会、中层干部主管工作例会、教学工作例会、教职工学生会议和各类座谈会等公开学院重大事项及决策信息。相关职能部门指定分管领导和信息工作人员处理信息公开工作。各部门、各单位职责明确、各司其职，广大师生积极参与，保证了信息公开工作的系统化和规范化。
（二）强化制度建设
学校不断深化思想认识，遵循公正、公平、便民的原则，建立健全信息公开工作各项工作制度，建立健全信息发布保密审查机制，明确审查的程序和责任，加大对招生考试、教育教学、财务审计、人事师资、学生管理与服务、后勤基建等重点领域信息公开范围、流程、审查等方面的制度建设力度，确保信息公开工作“有制可依、有据可行”。本学年，学校重点对人事管理制度和信息审核制度进行了调整，公布了《郑州电力职业技术学院人事管理制度（试行）》，《郑州电力职业技术学院新闻类信息“三审三校”工作制度》等文件，力求通过制度建设最大限度地促进信息开放和共享，为提高工作透明度提供有力制度保障，不断推进依法治校进程。
（三）加强平台建设
不断更新升级学校官方网站系统，通过学校官方网站发布学校重大事件、校领导重要活动、教学科研等重大信息；新增“学校大事记”栏目系统记录年内学校各类重大事件，方便师生查询具体新闻信息；持续丰富“教育教学”、“学生活动”、“通知公告”、“招生就业”等已有栏目信息，开辟“视频号”专栏重点介绍我校祥符校区建设推进情况；开设“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”、“书香校园建设工程”、“双高建设工程”等多个专题专栏；开辟“信息公开”专栏公布学校章程、人才培养方案、教育质量年度报告以及信息公开工作年度报告等，保障学校各方面信息及时发布、公开。
二、主动公开情况
（一）通过学校官网公开信息情况
学校建有主门户网站 1 个，子网站 26 个，郑州电力职业技术学院官方网站是信息公开主阵地。学校官网开设“综合新闻”、“图片新闻”、“视频号”专栏，以文字、图片、视频等多种形式丰富信息公开方式，具体公开内容包括学校基本信息、发展规划、规章制度、重大事项及决策、教育教学、人事信息、职称评审、教学科研项目申报及结项、教学科研奖励和学生奖助学金评定等信息。本学年，学校官网共发布201条信息，浏览量为233531次。此外，学校还上线新版智慧校园门户，用户只需只需登录一次即可访问各业务系统，获取校园各类新闻资讯，形成“一站式”信息服务。
（二）通过新媒体公布信息情况
当下受到不同年龄群体所喜爱的微信公众号、抖音、微博等新媒体平台是学校信息公开工作的重要渠道。学校在“郑州电力职业技术学院”微信公众号上及时推送学校基本信息、重大活动、招生考试信息、学生管理服务信息、祥符校区建设情况等，搭建信息交流互动平台。本学年，学校官方微信公众号共发布272条信息，浏览量为311309次；抖音、微博等平台则由专人负责，记录发布校园风光、回复考生咨询、展示祥符校区建设情况等。目前学校官方微信公众号、抖音、微博等平台建设管理趋于完善，为师生提供了获取信息更加迅捷、沟通交流更加便利的互动平台。
（三）重点领域主动公开情况
1.招生考试信息。招生考试信息在学校官方网站“招生就业”栏目“招生信息网”公布，网站从“专业设置”、“新闻资讯”和“招生指南”等多个部分详细介绍年度招生计划和招生章程，及时公开招生条件、工作进展及录取办法、招生资讯等相关信息，并在线下印制的相关宣传材料上进行公开，依照相关政策和规定，逐步建立了招生考试信息公开长效机制。我校纪委负责对招生工作实施监督。纪检部门全程监督与指导招生录取工作，建立健全监督机制，保证招生工作的公平、公正、公开、透明，实施“阳光工程”。
2.教学质量信息。学校现有教职员工961人，其中专职教师725人，具有硕士学历者 339人，博士学历者18人，副高以上专业技术职称教师242人，“双师型”教师367人。本学年共开设52个专业，新增冷链物流技术与管理、电力系统自动化技术、智能网联汽车技术、软件技术四个专业。在学校官方网站“信息公开”栏公布《郑州电力职业技术学院高等职业教育质量年度报告（2022）》详细记录学校基本信息、教育教学情况、教学改革和毕业生就业情况等。
3.人事信息。学校人事管理遵循平等公正、宽严相济、奖惩并举的原则，为适应学校发展现状，本学年学校重点调整了人事制度管理办法，经2023年第四届第一次教职工代表大会暨工会会员代表大会审议通过公布了《郑州电力职业技术学院人事管理制度（试行）》，并在学校官方网站“通知公告”栏及时公布学校人事管理制度、干部选拔情况、干部考核情况，骨干教师选拔，人事招聘、人才引进、职称评审等信息。
4.财务信息。学校将财务信息公开作为提升服务水平的有力举措，坚持财务管理制度公开、物资设备信息公开、财务信息公开，充分保障教职工和学生、家长的知情权和监督权。按照相关文件要求，在学校官方网站及公示栏，将有关项目的收费根据、收费标准与投诉方式予以公示。学校财务报销制度、财务管理办法、账务处理程序及资产管理办法等通过文件公开发布，让广大师生员工可以随时查阅，了解相关制度规定。学校财务部门在内部报销平台，定期公布各项费用报销情况及预算执行情况、往来款项、科研款项以及学生奖助贷情况等，全力做到方便师生员工及时了解与切身利益相关的财务信息。
5.招标信息。根据相关政策和规定，在学校官方网站“通知公告”栏向社会公布《郑州电力职业技术学院招标公告》，具体项目包括祥符校区校区弱电项目、郑州电力职业技术学院智慧教室招标项目、供用电技术专业教学资源库项目、新校区学生课桌椅、新校区学生公寓床、新校区配电箱等等，坚持公开、公平、公正，合理有序推进招标工作，及时更新招标公告，方便社会公众及时跟进招标进度。
三、依申请公开和不予公开情况
学校《信息公开实施细则》明确了我校依申请公开的受理机构是党政办，并在网站上公开了受理程序。2022-2023学年，党政办未收到要求公开的申请。
四、对信息公开的评议情况
学校通过召开座谈会、设置信息公开电子邮箱等方式听取各方意见建议，及时改进信息公开工作，在发展规划、专业设置、招生就业、财务收支、招标采购、干部任用、职称评审、考核奖励、教学科研、教育质量等重点领域信息公开取得较好成效。广大师生员工普遍认为，我校以学校官方网站、微信公众号和党代会、教代会等为载体的校务公开工作作用明显。社会公众认为，郑州电力职业技术学院信息公开载体多样，获取信息方式便利，申请公开信息渠道畅通。
因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况
2022-2023学年，未收到针对我校信息公开工作的举报、复议、诉讼。
六、信息公开工作的主要经验、问题和改进措施
（一）主要经验
1.加强组织领导
学校信息公开工作领导小组全面领导学校信息公开工作，研究解决信息公开领域重点难点问题和重大事项。学校坚持“谁审核谁把关谁负责”原则，压实各二级单位落实信息公开工作主体责任。学校党政办主任具体负责推进学校信息公开日常工作，各相关部门按时提供学校信息公开网站信息，及时更新各自门户网站，有序推进学校信息公开工作体系建设。
2.完善信息发布
对照《高等学校信息公开事项清单》及学校“十四五”发展规划确定的各项目标任务，落实关键领域信息公开工作，重点加大会议决议事项、机构调整、干部聘任、职称评审、人事招聘、招生考试、奖助学金发放、财务资产及收费、招投标与采购等方面的信息公开力度，严格落实职责到岗、任务到人的要求。努力做好广大师生关注的重大事项和热点问题处理情况的公开；在学校重要文件制定过程中，广泛听取各方意见，包括校领导、各部门领导、专家、教授等，涉及教职工和学生切身利益的，广泛征求师生意见。
3.拓展公开平台
学校积极拓展信息公开平台，创新信息公开载体。在线上，构建起由学校官方网站、各职能部门与院系的官方网站、官方微博、官方微信公众号、抖音号等多元化信息公开平台，严格按照《高等学校信息公开事项清单》公示学校有关信息。在线下，利用校内广播站、公告牌、校长信箱、电子屏幕等进一步增加校内信息公开渠道，将信息公开工作做实做细。
（二）存在的问题
在稳步深入推进信息公开工作的同时，学校的信息公开工作仍有不足之处，主要表现在：目前学校信息公开制度建设有待加强，信息公开网站内容有待进一步充实和完善；个别部门在公开信息时时效性不强，程序不够规范等。
（三）改进措施
今后，学校将继续将按照教育部和省教育厅关于信息公开工作的安排部署，根据《高等学校信息公开办法》要求，充分总结以往信息公开工作的成效和经验，深入反思短板不足，加强信息公开工作宣传力度，优化完善信息公开平台和载体建设，细化并完善信息公开专栏内容，提升师生群体对信息公开的认知度和学校相关信息的知晓度，提高社会公众对学校信息获取的效率，不断提高信息公开工作成效和质量。
1.强化队伍建设
学校信息公开工作始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，学校全体教职工将不断提高政治站位，强化对信息公开工作重要性的思想认识。下一步将继续坚持“以公开为常态、不公开为例外”原则开展信息公开工作，通过组织开展专题培训、专题研讨会等多种形式，继续深入学习贯彻信息公开有关规定要求，完善信息公开工作考核机制，切实提高信息公开工作队伍服务质量和服务水平。
2.完善制度建设
不断夯实制度基础，以制度建设促工作规范，根据工作实际完善制度建设，在开展信息公开工作时确保“制度先行”，让学校信息公开工作合法合规、有理有据。制定出台学校信息公开实施细则，编制学校信息公开目录及工作指南，不断完善工作制度和工作流程。压实主体责任，加大培训、监督和考核力度，建立健全信息公开长效机制，引导学校各单位协同推进信息公开工作。
3.提升工作效能
以信息公开工作为抓手，进一步整合校内资源，优化各个信息发布平台之间的沟通协调和信息共享，推动学校各部门分工协作、形成合力，使信息公开工作与学校改革发展事业形成良性互动，不断提升学校管理水平和服务效能，确保信息公开工作高效有序、公开透明。
七、清单事项公开情况表
根据教育部及省教育厅相关要求，学校已将清单50条事项逐条列明，并公布在学校官方网站“信息公开”专题栏，网址为：http://shouji.servantdivert.cn/xygk/xxgk.htm。在下一年度中，我校将进一步加大信息公开力度，加强对信息公开工作的分类指导和督促检查，提高服务能力和水平，保障信息公开工作的常态化、规范化，促进学校治理体系和治理能力现代化。
郑州电力职业技术学院
2023 年 10 月 27 日
